2007年6月18日，方圓標(biāo)志認(rèn)證集團(tuán)有限公司在集團(tuán)公司改制運(yùn)作2周年之際，召開了2007年度第一次全體員工大會。會議由陳全副總經(jīng)理主持，總經(jīng)理張偉和董事長馬林聰出席會議并講話。 
　　張偉總經(jīng)理首先通報了半年來認(rèn)證認(rèn)可行業(yè)動態(tài)，包括全國認(rèn)證認(rèn)可工作會議、中國合格評定國家認(rèn)可委員會（CNAS）第二次全體會議、全國認(rèn)證認(rèn)可標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(TC261)第四次全體委員會議、中國認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會一屆理事會二次會議暨一屆常務(wù)理事會三次會議和“國際認(rèn)可中國日”國際會議的基本情況。國內(nèi)外認(rèn)證認(rèn)可動態(tài)表明，包括政府機(jī)構(gòu)、IAF在內(nèi)的各方在凈化當(dāng)前認(rèn)證認(rèn)可行業(yè)環(huán)境、提升認(rèn)證認(rèn)可有效性和公信力方面給予了巨大關(guān)注，并制定了相應(yīng)戰(zhàn)略和目標(biāo)。對認(rèn)證機(jī)構(gòu)而言，認(rèn)清認(rèn)證認(rèn)可形勢，抓好自身建設(shè)則是重中之重。 
　　結(jié)合“將方圓打造成‘四個一流’（一流人員、一流管理、一流質(zhì)量、一流服務(wù)）的國際名牌認(rèn)證機(jī)構(gòu)” 的方圓發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，張偉總經(jīng)理對上半年主要工作進(jìn)行了回顧。表示目前方圓業(yè)務(wù)進(jìn)入平穩(wěn)發(fā)展階段，應(yīng)該著力關(guān)注客戶結(jié)構(gòu)調(diào)整，關(guān)注老客戶，做好客戶服務(wù)，同時集中精力抓好自身建設(shè)。

　　隨后，張偉總經(jīng)理對下半年工作要點(diǎn)進(jìn)行了布置安排，對目前在部分員工工作中存在的問題進(jìn)行了分析，提出對以后工作的幾點(diǎn)希望，要求全體員工要不斷提高工作責(zé)任心、主動創(chuàng)新意識和服務(wù)意識。并著重指出，作為行使集團(tuán)公司管理職能的各部門和員工，要強(qiáng)化服務(wù)意識，不斷改進(jìn)工作流程和工作方式，要善于發(fā)現(xiàn)問題，不斷總結(jié)和解決問題，要持續(xù)提高工作能力。根據(jù)目前國內(nèi)國際認(rèn)證認(rèn)可形勢，如何能夠?qū)崿F(xiàn)機(jī)構(gòu)長遠(yuǎn)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)四個一流，創(chuàng)建百年方圓，非一朝一夕之功，一定要堅定不移地提高認(rèn)證機(jī)構(gòu)能力和抗風(fēng)險水平，要具體體現(xiàn)到每項(xiàng)日常工作中。 
　　馬林聰董事長在講話中強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)公司改制兩年來各項(xiàng)工作取得了長足的進(jìn)展，業(yè)務(wù)穩(wěn)定發(fā)展，機(jī)構(gòu)建設(shè)初見成效，總部和分支機(jī)構(gòu)之間因形成了利益共同體，與改制前有了較大的變化。但毋庸置疑的是方圓還面臨著極大的挑戰(zhàn)。為此，要打造百年方圓，就一定要深謀遠(yuǎn)慮，大家都要關(guān)注認(rèn)證市場變化，關(guān)心方圓事業(yè)發(fā)展；明確方圓主體企業(yè)文化的內(nèi)涵、要求，將企業(yè)文化建設(shè)蘊(yùn)涵于每個員工的一言一行之中；進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度；關(guān)注人力資源建設(shè)，加強(qiáng)教育、培養(yǎng)，形成思想品德素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的管理和業(yè)務(wù)骨干隊伍。
　　在本次會議上，張偉總經(jīng)理和馬林聰董事長對認(rèn)證認(rèn)可行業(yè)形勢的分析、方圓戰(zhàn)略實(shí)施及對改進(jìn)工作提出的意見建議深入淺出，引起與會員工的強(qiáng)烈共鳴，為大家重新審視自己所做的工作，查找不足、持續(xù)改進(jìn)提供了方向與目標(biāo)。